Ore 12:03 - Lavori in posizione eretta prolungata e maternità, presupposti per l’interdizione anticipata

La Nota INL n. 5499/2025 conferma che le mansioni che comportano il mantenimento prolungato della posizione eretta, come il lavoro di commessa, legittimano l’astensione anticipata dal lavoro per le lavoratrici in gravidanza. L’art. 7 del D.lgs. 151/2001 e l’Allegato A, lett. g), ricomprendono tra i lavori vietati quelli che richiedono stazionamento in piedi per oltre metà dell’orario, anche se viene consentita la deambulazione. L’interdizione si applica fino al termine del congedo obbligatorio di maternità, non fino ai sette mesi del figlio. La procedura può essere richiesta sia dalla lavoratrice che dal datore di lavoro.