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Il documento tratta l’obbligo di comunicazione all’INAIL dei Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS). I datori di lavoro devono trasmettere i dati solo in caso di nuova nomina, prima elezione o variazione rispetto a quanto già comunicato. L’obbligo non è annuale: se non ci sono cambiamenti, non serve alcuna comunicazione. Il termine è il 31 marzo dell’anno successivo (es. entro il 31 marzo 2026 per eventi del 2025). L’RLS è una figura obbligatoria, eletta dai lavoratori, con funzioni di controllo e partecipazione in materia di sicurezza. Ha diritto a formazione, accesso ai luoghi di lavoro e consultazione preventiva sui rischi. In assenza di RLS, interviene il rappresentante territoriale (RLST). La comunicazione è telematica e ha natura informativa, ma la mancata trasmissione comporta sanzioni amministrative. L’obiettivo è garantire la rappresentanza dei lavoratori in materia di sicurezza.