Casi Lavoro

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L’Esperto
26 giugno 2026

ZES Unica 2026, esclusa la rideterminazione in aumento dell’esonero contributivo in caso di incremento del part-time

Con riferimento al bonus contributivo per le assunzioni in zona ZES, mi potreste chiarire se, in caso aumento della percentuale di part time nel corso…
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L’Esperto
25 giugno 2026

Quota 103 e lavoro occasionale: quando si rischia la sospensione?

Dallo scorso anno sono andato in pensione con la Quota 103. Mi è stata proposta un'attività lavorativa saltuaria che mi consentirebbe di percepire un…
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L’Esperto
24 giugno 2026

Contratto part-time e lavoro in casa: scatta l’obbligo della polizza casalinghe Inail?

Svolgo un'attività lavorativa con contratto a tempo indeterminato in regime di part-time. Nel tempo libero mi occupo della cura della casa e del mio…
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L’Esperto
23 giugno 2026

Rimborso affitto neoassunti 2025: il plafond non fruito può essere riportato all’anno successivo?

Sono stato assunto a tempo indeterminato il 1° dicembre 2025 e possiedo i requisiti per beneficiare del rimborso delle spese di affitto per i…
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L’Esperto
22 giugno 2026

Bonus straordinari turismo 2026: nel limite di 40.000 euro si sommano i redditi di più datori di lavoro?

In merito al trattamento integrativo per gli straordinari effettuati dai lavoratori del settore turismo, mi potreste chiarire se, per il calcolo del…
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L’Esperto
19 giugno 2026

Parità retributiva: ecco quali aziende rischiano la valutazione congiunta

In merito al nuovo obbligo di trasparenza retributiva, mi potreste chiarire quali sono le aziende soggette alla valutazione congiunta delle…
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L’Esperto
18 giugno 2026

L’erede può dedurre le somme restituite all’INPS per pensioni indebitamente percepite?

L'istante riferisce di aver provveduto, negli anni 2024 e 2025, al pagamento, mediante rateizzazione concessa dall'INPS, di un debito relativo alla…
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L’Esperto
17 giugno 2026

Le dimissioni rassegnate durante la gravidanza consentono l’accesso alla NASpI?

Una lavoratrice in gravidanza, con data presunta del parto fissata al 15 dicembre 2026, intende rassegnare le dimissioni con decorrenza dal 1° agosto…
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L’Esperto
16 giugno 2026

Rientro al lavoro dopo infortunio: serve il certificato di guarigione?

A seguito di un infortunio sul lavoro, a un lavoratore viene riconosciuto un periodo di inabilità temporanea assoluta con prognosi di 15 giorni. Alla…
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L’Esperto
15 giugno 2026

Somministrazione di lavoro e disparità retributiva: tutela del lavoratore e parità di trattamento

Lavoro in somministrazione tramite un'agenzia per il lavoro. Svolgo le stesse mansioni dei miei colleghi assunti direttamente dall'azienda…
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