Lavoro & Consulenza

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Lavoro
17 luglio 2024

Maxi-deduzione del costo del lavoro 2024

Il governo, al fine di promuovere l’occupazione, con l’articolo 4 del D.lgs. n. 216/2023 ha previsto - per le nuove assunzioni, effettuate nell’anno…
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Lavoro
10 luglio 2024

Maternità obbligatoria: quanto costa davvero al datore di lavoro

Il congedo obbligatorio di maternità è il principale istituto di tutela previsto in favore delle lavoratrici che si assentano dal posto di lavoro in…
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Lavoro
3 luglio 2024

Conversione dei premi di risultato in welfare

La legge di Bilancio 2017 ha ampliato le condizioni per accedere ai benefici fiscali sui premi di risultato, precedentemente introdotti dalla legge di…
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Lavoro
26 giugno 2024

L’organizzazione dell’orario di lavoro: obbligo di comunicazione

Nell’ambito del rapporto di lavoro uno tra gli aspetti più rilevanti è sicuramente la gestione dell’orario di lavoro. Dopo aver definito il concetto…
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Lavoro
19 giugno 2024

Rapporto biennale pari opportunità

ll rapporto periodico sulla situazione del personale maschile e femminile è il prospetto che tutti i datori di lavoro pubblici e privati, che…
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Lavoro
12 giugno 2024

Ferie non godute e pagamento contributi anno 2024

Il datore di lavoro deve, entro il 30 giugno 2024, consentire ai lavoratori di completare l’effettiva fruizione di tutte le ferie maturate nell’anno…
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Lavoro
5 giugno 2024

Monetizzazione delle ferie: quando è possibile?

Con l’avvicendarsi della stagione estiva, i lavoratori, e soprattutto i datori di lavoro, si chiedono se è possibile rinunciare alle ferie in cambio…
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Lavoro
29 maggio 2024

Contratto di solidarietà: sgravio contributivo annualità 2022

Con la circolare 20 maggio 2024, n. 66 l’Inps ha fornito le istruzioni operative per la fruizione delle riduzioni contributive connesse ai contratti…
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Lavoro
22 maggio 2024

Il Lavoro Stagionale

Si definisce lavoro stagionale l’attività che non ha il requisito della continuità, ma registra picchi produttivi in determinati periodi dell’anno. I…
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Lavoro
15 maggio 2024

Lavoro dei Minori

Il nostro ordinamento tutela in maniera specifica i lavoratori minorenni, garantendo soprattutto la loro integrità psico-fisica ed esigendo il…
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