I comportamenti violenti possono essere definiti quelli volti ad imporre la singola volontà utilizzando la forza (fisica o psicologica) in modo brutale o irrazionale, al fine di obbligare alla sottomissione. Sono, dunque, quei comportamenti messi in atto in violazione dell'altrui volontà di azione,…

L’Asse.Co. (asseverazione di conformità contributiva e retributiva dei rapporti di lavoro) è una procedura istituita a seguito della stipula di un protocollo d'intesa del 15 gennaio 2014 fra il CNO dei Consulenti del Lavoro e il Ministero del Lavoro e successivamente confermato (il 04 marzo 2016)…

Tutte le aziende sono costituite da un “complesso di beni organizzati dall’imprenditore per l’esercizio dell’impresa” (art. 2555 Codice Civile) ed il vero “valore aggiunto” è dato dalle persone che prestano la propria attività mettendo a servizio la propria energia e capacità professionale. La…

L’art. 114, comma 1, del Testo Unico degli Enti Locali (T.U.E.L.), definisce l'azienda speciale quale: “ente strumentale dell’ente locale dotato di personalità giuridica, di autonomia imprenditoriale e di proprio statuto, approvato dal consiglio comunale o provinciale”. L'azienda speciale è dunque…

L’attività di protocollazione è quella fase del processo amministrativo che certifica provenienza e data di acquisizione del documento identificandolo in maniera univoca per mezzo dell’apposizione di informazioni numeriche e temporali. Le Pubbliche Amministrazioni sono chiamate già da tempo ad una…

“Le società a partecipazione pubblica sono soggette alle disposizioni sul fallimento e sul concordato preventivo, nonché, ove ne ricorrano i presupposti, a quelle in materia di amministrazione straordinaria delle grandi imprese in stato di insolvenza di cui al Decreto legislativo 8 luglio 1999, n.…

Per le società a partecipazione pubblica che erogano servizi d'interesse generale vi è sempre stata l'esigenza di adottare procedure idonee a selezionare, secondo criteri di merito e di trasparenza, i soggetti chiamati allo svolgimento dei compiti loro affidati. Il D.Lgs. 175/2016, “Testo Unico in…

Tutti i lavoratori dipendenti, a prescindere dalla qualifica e dal settore di appartenenza, qualora si assentino dal servizio per donazione sangue e/o donazione midollo osseo, hanno diritto all'indennità economica per la giornata o per il periodo occorrente. Il Decreto Ministeriale 8 aprile 1968…

Gli scatti d'anzianità sono una voce fissa dello stipendio che si aggiunge alla retribuzione contrattualmente prevista per lavoratori dipendenti. La modalità di determinazione varia in relazione alle differenti previsioni dei Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro e gli importi sono differenziati…