Informalavoro

Il distacco del lavoratore consiste in un provvedimento organizzativo con il quale il datore di lavoro, per soddisfare un proprio interesse, pone…

Il D.Lgs. N. 81/2015, attuativo del Jobs Act, ha apportato alcune modifiche sostanziali alla disciplina del lavoro a tempo parziale, prevedendo…

Il datore di lavoro ha diritto ad esercitare l’attività di controllo sui propri dipendenti. Tale diritto deve però conciliarsi con il diritto del…

Il Codice delle pari opportunità detta le misure volte ad eliminare ogni discriminazione basata sul sesso, che abbia come conseguenza o come scopo di…

I datori di lavoro che assumono dei lavoratori percettori della Naspi possono richiedere gli incentivi per le assunzioni a tempo indeterminato dei…

Il datore di lavoro non ha il diritto di mutare unilateralmente la durata della prestazione a meno che non abbia stipulato con il lavoratore una…

Dal 1° luglio 2018 i datori di lavoro del settore privato sono soggetti al nuovo obbligo di pagamento delle retribuzioni con modalità tracciabili. Non…

Il compenso spettante agli amministratori delle società (Srl, Spa, Sas, ecc.) è deducibile dal reddito solo se deliberato dall’assemblea dei soci o se…

I lavoratori dipendenti che si avvicinano al raggiungimento dei requisiti per la pensione di vecchiaia possono fruire di una specifica incentivazione…