Ore 11.42 - Sgravi Coesione: proroga senza operatività e scelte per le imprese

Il documento evidenzia come la proroga al 30 aprile 2026 degli sgravi occupazionali “Coesione Giovani” e ZES sia, ad oggi, non pienamente operativa per mancanza di istruzioni INPS e chiarimenti sugli aiuti di Stato. Questa incertezza crea difficoltà nella pianificazione aziendale. Gli incentivi prevedono esoneri contributivi fino al 70% o 100% per under 35 e over 34 in area ZES, con limiti mensili fino a 650 euro, e condizioni come incremento occupazionale e assenza di precedenti contratti a tempo indeterminato. È previsto anche un bonus donne con esonero totale per 24 mesi. Tuttavia, l’assenza di strumenti applicativi rende prudente non utilizzare subito gli sgravi. Si suggerisce quindi di adottare strategie alternative, come incentivi già attivi (under 30, NASpI, donne svantaggiate) o contratti di apprendistato. Consigliata una gestione prudenziale: assumere senza incentivo e recuperarlo successivamente, pianificando scenari con e senza beneficio.