16 marzo 2017

Malattia professionale. Motivazione sulla CTU

Giustizia & Lavoro n. 11 - 2017

Nel giudizio volto ad accertare se la malattia del lavoratore sia stata effettivamente contratta a causa delle lavorazioni rischiose, il giudice può aderire alle conclusioni del consulente d’ufficio senza essere tenuto a motivare esplicitamente l'adesione. Se però le affermazioni contenute…
Vuoi avere accesso a tutti i contenuti riservati e agli articoli di "Lavoro"?