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Con la Circolare n. 23/2026, l’Inail ha comunicato che dal 13 maggio 2026 è attivo il nuovo servizio telematico per la compilazione e l’invio dei certificati medici di infortunio sul lavoro, segnando un ulteriore progresso nel percorso di digitalizzazione degli adempimenti legati alla salute e sicu

Un’azienda con sede in Campania occupa attualmente 9 dipendenti e intende assumere 4 nuovi lavoratori a tempo indeterminato. In tal caso, posto il limite di 10 lavoratori previsto dalla norma, può fruire del Bonus ZES 2026 visto che, per effetto delle nuove assunzioni, l’organico arriverebbe a 1

Con il Messaggio n. 1618/2026, l’Inps ha reso noto che sono in fase di notificazione i provvedimenti di annullamento nei confronti dei contribuenti per i quali è stato rilevato l’esito negativo dei controlli effettuati in relazione agli esoneri contributivi previsti dall’articolo 16 del D.L. n. 137

Indice Ambito della misura Requisiti delle lavoratrici agevolabili Misura dell’esonero Rapporti incentivabili Contributi esclusi dall’agevolazione Incremento occupazionale netto Divieti di licenziamento Salario giusto e CCNL Compatibilità con altri incentivi P

Con la legge di bilancio 2026, le novità introdotte hanno toccato anche il tema previdenziale: in particolar modo, cambiano alcune regole inerenti ai controlli medici INPS nei confronti dei lavoratori dipendenti che si assentano per malattia. Le novità introdotte riguardano principalmente l’aumento

Con il comunicato del 15 maggio 2026, l’Istat ha reso noto l’indice dei prezzi al consumo per le famiglie di operai e impiegati (FOI), al netto dei tabacchi, relativo al mese di aprile 2026. Tale indice, si ricorda, viene utilizzato per l’adeguamento di diversi valori monetari, quali i canoni d

L’apprendistato è una tipologia contrattuale che nasce sin da subito a tempo indeterminato, implicando però in capo al datore di lavoro un duplice obbligo: erogare la retribuzione e impartire direttamente o tramite soggetti terzi la formazione utile a conseguire un titolo di studio o una qualificaz

Indice Premessa Come assolvere l’obbligo di informativa Obblighi del lavoratore Regime sanzionatorio Gentile Cliente, l’articolo 11 della Legge n. 34/2026, in vigore dal 7 aprile 2026, stabilisce che, per il lavoro agile svolto in ambienti non nella di

Il rinnovo economico del contratto collettivo nazionale del comparto Istruzione e Ricerca per il triennio 2025-2027 apporta incrementi retributivi che segnano una discontinuità rispetto al passato. Tuttavia, un’analisi tecnica richiede di distinguere tra valori lordi e netti, tra effetti immediati

Un errore tecnico a volte singifica ritrovarsi delle cifre più alte sul conto. Ed è quanto sta accadendo con il recente dietrofront dell’INPS, che ha ammesso di aver applicato in modo sabgliato una norma della manovra 2024 nel calcolo di alcune pensioni di vecchiaia. Il risultato? Assegni inizialme