Welfare aziendale e sostegno alla genitorialità: regole di erogazione e profili fiscali e previdenziali

Autore: Debhorah Di Rosa e Delia Pittore

La nozione giuslavoristica di retribuzione si è evoluta, nel corso degli ultimi decenni, dalla classica concezione di mero corrispettivo monetario del sinallagma contrattuale (ancorata all’art. 36 Cost.) verso un più articolato "paniere di utilità". In tale contesto, il welfare aziendale si…

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