Collocamento obbligatorio. Le novità dal 2017

Dal 1° gennaio 2017, l’obbligo di assumere un lavoratore disabile per chi ha alle proprie dipendenze tra 15 e 35 lavoratori scatta in maniera “automatica”, poiché è stato soppresso l’art. 3, comma 2 della Legge n. 68/1999 che subordinava tale obbligo solo in caso di nuove assunzioni. Inoltre, Le…