Lavoro & Previdenza

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Lavoro
4 novembre 2015

Congedo parentale ad ore. Il focus dei CdL

La Fondazione Studi CdL, con l’Approfondimento del 29 ottobre 2015, ha esaminato i criteri di fruizione oraria del congedo parentale in modalità…
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Lavoro
3 novembre 2015

INPS. Sospese prestazioni collegate al reddito

L’INPS, con il Messaggio n. 6622 del 29 ottobre 2015, ha comunicato che – nel corso del mese di ottobre – è stata avviata la spedizione delle lettere…
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Lavoro
3 novembre 2015

Enpacl. Appuntamento alla cassa per il contributo soggettivo 2015

Adempimento in vista per i C.d.L. Infatti, il 16 novembre 2015 scade il termine per il versamento della IV e ultima rata del contributo soggettivo…
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Lavoro
3 novembre 2015

INPS. Ricostituite le pensioni interessate dal “Bonus Poletti”

Nel corso dei mesi di novembre e dicembre 2015, l’INPS ha effettuato un ulteriore elaborazione di verifica propedeutica alla gestione dei conguagli…
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Lavoro
3 novembre 2015

Premio INAIL 2015: ultima rata in scadenza

Tempi brevi per i datori di lavoro che hanno optato per il pagamento rateale dei premi INAIL, scaduto il 16 febbraio scorso. Infatti, entro lunedì 16…
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Lavoro
2 novembre 2015

Prospetti paga: sanzione a scaglioni

Il Decreto Legislativo 14 settembre 2015, n. 151, entrato in vigore il 24 settembre 2015, all’art. 22 co. 7 (Capo IV) ha riformulato gli importi…
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Lavoro
2 novembre 2015

Enasarco: agenti e rappresentanti alla cassa

Importante adempimento in vista per gli agenti e i rappresentati di commercio. Infatti, è in scadenza il pagamento contributivo del terzo trimestre…
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Lavoro
2 novembre 2015

Congedo parentale ad ore: preavviso insufficiente per i CdL

Il termine di preavviso richiesto (2 giorni) in caso di fruizione oraria del congedo parentale e il limite massimo di fruizione giornaliera (50%…
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Lavoro
2 novembre 2015

Enasarco. Versamento III rata 2015

Importante adempimento in vista in favore degli agenti ed i rappresentati di commercio. Infatti, è in scadenza il pagamento contributivo del III…
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Lavoro
31 ottobre 2015

Assenza per malattia: primato ai dipendenti pubblici

Nel 2014 nelle aziende private italiane ci si ammala meno: infatti, la percentuale di assenza per malattia è pari a 3,01% per i lavoratori pubblici e…
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