Lavoro festivo busta paga, trattamento della prestazione e imprevisti

La gestione del lavoro festivo richiede di distinguere tra festività lavorata e non lavorata, applicando correttamente CCNL, maggiorazioni e riposi compensativi. Le principali criticità riguardano imprevisti come malattia, rifiuto della prestazione, ferie sovrapposte e part-time con clausole…