Agevolazioni assunzioni. Sgravi a confronto

È sempre molto delicata la valutazione che il professionista è chiamato ad operare riguardo l’opportunità di applicare sgravi contributivi o incentivi di natura economica alle nuove assunzioni: occorre valutare preliminarmente il rispetto delle condizioni di spettanza in capo al datore di lavoro e la sussistenza dei requisiti soggettivi in capo al lavoratore. Nel mutevole scenario legislativo che ha caratterizzato gli ultimi anni, diviene altresì indispensabile porre a confronto le agevolazioni applicabili alle singole fattispecie per determinarne la reale convenienza e opportunità.