CIGS per crisi e risanamento, modalità di presentazione

Con la Circolare n. 2/2018, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha fornito indicazioni operative relative all'introduzione dei criteri per l'accesso al trattamento della CIGS ai sensi dell'art. 22-bis del D.Lgs. n. 148/2015. L’intervento di prassi individua, in particolare, i criteri per l'approvazione della prosecuzione di programmi di riorganizzazione e dei programmi di crisi aziendale con piani di risanamento complessi, di cui alla nuova normativa prevista dalla Legge di Bilancio 2018 (art. 1, co. 133 della L. n. 205/2018). Le integrazioni salariali straordinarie possono essere concesse per la durata di 12 mesi in caso di riorganizzazione e di 6 mesi in caso di crisi aziendale e, comunque, entro il limite complessivo di spesa di 100milioni di euro per ciascuno degli anni 2018 e 2019.