5 luglio 2013

D.L. Lavoro. Contratti a termine più flessibili

Basta un semplice accordo aziendale per stabilire quando l’assunzione può avvenire senza il c.d. “causalone”
Autore: Redazione Fiscal Focus
Premessa – Con la recente entrata in vigore del D.L. Lavoro (D.L. n. 76/2013) sono stati introdotti numerosi interventi in merito alla c.d. flessibilità in entrata, che correggono in parte la recente Riforma Fornero (L. n. 92/2012). In particolare, le migliorie contenute nell’art. 7 del suddetto…
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