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Molti lavoratori riceveranno con la busta paga di giugno la quattordicesima mensilità, quale elemento della retribuzione differita previsto dai rispettivi contratti collettivi nazionali, che, però, il datore di lavoro può anche decidere di erogare mensilmente. Il periodo di maturazione di questo em

Parità e Conciliazione nei luoghi di lavoro non passano attraverso la contrapposizione tra i sessi ma si fondano sul concetto di genere come relazione dialettica tra donne e uomini e valorizzazione delle differenze. A tal scopo, la contrattazione di genere è lo strumento utile per avviare un proces

Anche i percettori di assegno di inclusione sono autorizzati a svolgere le prestazioni di lavoro occasionale in agricoltura. Il disegno di legge di conversione del decreto Lavoro, approvato dal Senato, ricomprende, infatti, i percettori di assegno di inclusione tra i soggetti che possono essere aut

A parziale modifica della Circolare n. 22/2019, relativa alla nuova disciplina delle rateazioni dei debiti per premi e accessori non iscritti a ruolo, l’Inail, con la Circolare n. 30 del 28/2023, ha comunicato che a partire dal 28 giugno 2023 (data di pubblicazione della richiamata Circolare n. 30/

È in arrivo la pensione di luglio e, proprio da luglio aumentano le pensioni minime come previsto dalla Legge di Bilancio 2023. È un incremento che riguarda solo gli ex lavoratori, cioè chi ha versato i contributi previdenziali e non chi dall’Inps riceve un bonifico assistenziale. Ma badate bene

Domanda - Lavoratore dipendente presso una fabbrica da 6 anni; sto per sposarmi e vorrei acquistare la mia prima casa. Ho presentato domanda al datore di lavoro per accedere all’anticipo del T.F.R. ma la risposta è stata negativa per mancanza dei requisiti. Quali sono? Risposta - Il Trattamento

Il 30 giugno 2023, l’INPS, con messaggio n. 2442, ha comunicato che è stata sviluppata una nuova funzionalità, denominata “Visualizza visite”, a uso dei lavoratori. Tale nuova possibilità rientra nell’ambito dei progetti finalizzati all’attuazione dei programmi del PNNR affidati all’INPS, con ri

La Camera ieri ha approvato con 154 voti favorevoli e 82 contrari il disegno di legge di conversione, con modificazioni, del decreto 4 maggio 2023, n. 48, recante misure urgenti per l'inclusione sociale e l'accesso al mondo del lavoro, con cui vengono introdotte una serie di misure urgenti per l’in

La legge di bilancio 2023 (Legge 29 dicembre 2022 numero 197) modificando il comma 1, articolo 34, del d. lgs. 151 del 26 marzo 2001 “Testo unico delle disposizioni legislative in materia di tutela e sostegno della maternità e della paternità” ha disposto l’aumento dell’indennità di congedo parenta

Gentile Cliente Nel corso degli anni, sono state introdotte numerose disposizioni integrative e correttive al decreto 81/2008 e per ultimo, anche con il “decreto lavoro” - decreto-legge n. 48 del 4 maggio 2023 - sono state introdotte rilevanti modifiche riguardanti i temi della salute e sicurezza