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Quotidiano
25 luglio 2026

Magistrati onorari pensionati: quando il compenso è cumulabile con la pensione

L’INPS, con la Circolare n. 79 del 24 luglio 2026, ha chiarito la disciplina del cumulo tra i trattamenti pensionistici e i compensi spettanti ai magistrati onorari. Le istruzioni, condivise con il Ministero del Lavoro e delle politiche sociali, tengono conto delle modifiche apportate dalla legge 1
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Quotidiano
25 luglio 2026

INPGI, comunicazione redditi 2025 entro il 30 settembre 2026

È attiva la procedura telematica per trasmettere all’INPGI la comunicazione obbligatoria dei redditi derivanti dall’attività giornalistica autonoma prodotti nel corso del 2025. L’adempimento deve essere completato entro il 30 settembre 2026 e interessa i giornalisti iscritti alla Gestione Separata
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Quotidiano
24 luglio 2026

Lavoro tramite piattaforme digitali: in arrivo le nuove regole per rider e gig economy

Nel corso della conferenza stampa successiva al Consiglio dei Ministri del 23 luglio 2026, la Ministra del Lavoro Marina Calderone ha confermato che il Governo si trova in una fase avanzata del recepimento della Direttiva (UE) 2024/2831 sul lavoro mediante piattaforme digitali. L’intervento normati
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Quotidiano
24 luglio 2026

Trasparenza retributiva e Job Posting interno

Il D.Lgs. 7 maggio 2026, n. 96, recante disposizioni in materia di trasparenza retributiva, ha introdotto nuovi e stringenti obblighi per i datori di lavoro. ­Un tema interpretativo di particolare interesse riguardo l’applicabilità degli obblighi di trasparenza previsti dall'articolo 5 anche alle p
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Quotidiano
24 luglio 2026

Bonus decreto Coesione: domande entro il 30 settembre 2026

Con il messaggio n. 2451 del 23 luglio 2026, l'INPS ha fissato il termine ultimo per la presentazione delle istanze dirette al riconoscimento degli esoneri contributivi previsti dagli articoli 22, 23 e 24 del decreto-legge 7 maggio 2024, n. 60 (decreto Coesione), convertito dalla legge 4 luglio 202
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Informa+
23 luglio 2026

Assegno di inclusione, dal 1° agosto possibile presentare la nuova domanda di rinnovo

Dal 1° agosto 2026 i beneficiari dell’Assegno di inclusione che a luglio hanno ricevuto la dodicesima e ultima mensilità del precedente rinnovo possono presentare una nuova domanda. Non è più previsto il mese di sospensione tra un periodo e l’altro, ma la prima mensilità del beneficio rinnovato vie
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Agricoltura
24 luglio 2026

Emergenza climatica, CISOA estesa agli operai agricoli anche per le riduzioni di orario

Premessa L’INPS, con il messaggio n.2418 pubblicato ilo 20 luglio 2026, ha fornito le istruzioni per l’applicazione delle misure introdotte dall’articolo 6 del decreto-legge n. 107/2026, finalizzate a rafforzare le tutele dei lavoratori in presenza di situazioni climatiche eccezionali, compre
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Quotidiano
23 luglio 2026

Premi INAIL 2026, nuovi minimali e massimali dal 1° luglio

Dal 1° luglio 2026 il minimale e il massimale di rendita INAIL sono fissati, rispettivamente, in 20.712,30 euro e 38.465,70 euro. I nuovi importi incidono sulle retribuzioni convenzionali e sui limiti di retribuzione imponibile utilizzati per determinare i premi assicurativi dovuti per alcune categ
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Quotidiano
23 luglio 2026

Assegno di inclusione, rinnovo dal 1° agosto 2026 senza mese di stop

Dal 1° agosto 2026 i nuclei familiari che nel mese di luglio hanno ricevuto la dodicesima e ultima mensilità dell’Assegno di inclusione possono presentare una nuova domanda di rinnovo. Non è più previsto il mese di sospensione tra la conclusione del precedente periodo di fruizione e l’avvio del nuo
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Quotidiano
23 luglio 2026

Sgravio totale assunzioni 2026: la riassunzione non fa perdere l'esonero

L'avvio operativo dei nuovi bonus occupazionali 2026 dedicati a giovani, donne e assunzioni nella ZES unica ha riportato al centro dell'attenzione uno dei temi più delicati della disciplina degli incentivi: cosa accade se il rapporto di lavoro cessa prima dell'esaurimento del periodo agevolato?
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