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Quotidiano
9 maggio 2025

Smart working e privacy, niente geolocalizzazione: il datore di lavoro non può "spiare" il dipendente

Con la Newsletter n. 534 dell'8 maggio 2025 il Garante per la privacy ha reso noto di aver comminato un sanzione da 50 mila euro nei confronti di un’azienda che ha tenuto comportamenti in contrasto con la normativa in materia di protezione dei dati personali. L’Azienda, in particolare, rilevava
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Quotidiano
22 aprile 2025

Videosorveglianza, nuove regole per la privacy: cosa cambia

Con la Sentenza Cass. num. 3045 del 06 febbraio 2025, gli Ermellini tornano a pronunciarsi sulla spinosa questione della videosorveglianza sui luoghi di lavoro, ribadendo la legittimità di siffatti controlli difensivi se finalizzati alla tutela del patrimonio aziendale. In generale, l’argomento in
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Quotidiano
20 aprile 2026

Accesso dell’ex dipendente ai messaggi presenti nella propria casella e-mail: il Garante vieta selezioni e oscuramenti non giustificati

Il lavoratore ha diritto di accedere ai dati personali che lo riguardano anche dopo la cessazione del rapporto di lavoro, inclusi i messaggi presenti nella propria casella e-mail aziendale e i documenti salvati sul computer utilizzato durante l’attività lavorativa. Eventuali limitazioni devono esse
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Lavoro
29 ottobre 2025

Lavoro e privacy: quando il datore può controllare pc, mail e social dei dipendenti

Indice Premessa L’evoluzione normativa Strumenti di lavoro Utilizzo di pc e internet Limiti e tutele Obblighi del datore di lavoro L'esperto Caso Riferimenti normativi Il datore di lavoro può controllare l’utilizzo degli strumenti tecnologici aziendal
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Quotidiano
30 maggio 2026

Stop del Garante all’IA che analizza lo stress dei dipendenti

Con il Provvedimento n. 342 del 14 maggio 2026, il Garante per la protezione dei dati personali ha acceso i riflettori sull’uso dell’intelligenza artificiale nei contesti professionali. L’Autorità, in particolare, è intervenuta nei confronti di una società di sviluppo software che ha progettato un
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Quotidiano
11 novembre 2024

Privacy: stop al software che accede all’email del dipendente

Il Garante per la protezione dei dati personali, nella newsletter n. 528 del 22 ottobre 2024, precisa che il datore di lavoro non può accedere alla posta elettronica del dipendente o del collaboratore né utilizzare un software per conservare una copia dei messaggi. Un simile trattamento di dati per
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NEWS
Quotidiano
10 settembre 2020

Sentenza tribunale di Roma su privacy e controlli Inps

L’Inps è stato condannato per l’utilizzo di un software automatizzato nei controlli delle assenze per malattie, al fine di rilevare eventuali fenomeni di assenteismo. Il Tribunale di Roma ha confermato l'ingiunzione con cui il Garante privacy aveva comminato una sanzione di 40 mila euro. Secondo il
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NEWS
L’Esperto
8 settembre 2020

Obblighi GDPR per l’amministratore di condominio

Domanda - Ci si chiede se anche la categoria degli amministratori di condominio abbia l’obbligo di adeguarsi al GDPR ai sensi del Regolamento UE 2016/679 in materia di privacy. Risposta - In ambito condominiale il trattamento dei dati personali si attua in relazione all’elaborazione dell’elenco
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NEWS
Quotidiano
2 settembre 2020

Obblighi e adempimenti privacy: anche gli amministratori di condominio devono adeguarsi al GDPR

Per trattamento dei dati si intente “qualsiasi operazione o insieme di operazioni, compiute con o senza l’ausilio di processi automatizzati e applicate a dati personali o insiemi di dati personali, come la raccolta, la registrazione, l’organizzazione, la strutturazione, la conservazione, l’adattame
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NEWS
Quotidiano
12 agosto 2020

I codici di condotta privacy: le indicazioni del Garante

L’adesione ad un codice di condotta può essere utilizzata come elemento di responsabilizzazione (accountability), in quanto consente di dimostrare la conformità del trattamento dei dati, posti in essere dai titolari o dai responsabili del trattamento che vi aderiscano, ad alcune disposizioni o prin
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