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L’apprendistato, di primo secondo o terzo livello, è una delle tipologie contrattuali adottabili da parte dei datori di lavoro che operano nel settore sportivo, sia dilettantistico che professionistico. Dopo la Riforma del lavoro sportivo, però, sono cambiate sia le regole e i requisiti di instaurazione di questi rapporti di lavoro che gli adempimenti da osservare per gestire correttamente il rapporto contributivo. La disciplina prevede inoltre deroghe e specifici limiti per il contratto di apprendistato per la qualifica e per quello professionalizzante. Vediamo in dettaglio tutte le novità, anche alla luce delle ultime istruzioni dettate dall’INPS.
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