L’INAIL, con la circolare n. 27/2013, ha fornito - oltre a un quadro normativo aggiornato in materia di apprendistato – anche un’attenta analisi per quanto riguarda l’aspetto sanzionatorio. Infatti, è stato chiarito che in caso di inosservanza dei principi, il potere di contestazione di dette violazioni è esteso a tutti gli organi di vigilanza che effettuano accertamenti in materia di lavoro e previdenza, quindi anche ai funzionari di vigilanza INAIL. Inoltre, è necessario attivare la procedura di diffida obbligatoria, quale condizione di procedibilità, in tutti i casi in cui è prevista l’irrogazione di sanzioni amministrative.
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Apprendistato. Istruzioni INAIL (141 kB)
Apprendistato. Istruzioni INAIL - Lavoro & Previdenza N. 109-2013
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