Con la Circolare n. 88/2022, l’Inps ha illustrato le novità introdotte dalla legge di Bilancio 2022 relativamente al contratto di espansione e all’indennità mensile correlata all’esodo anticipato per i lavoratori che si trovano a non più di 5 anni dalla pensione di vecchiaia o anticipata. Introdotta inizialmente solo per il biennio 2019/2020, la misura - che incentiva il ricambio generazionale - è stata prorogata sino al 31 dicembre 2023.
Indice argomenti
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Premessa
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Destinatari dell’indennità in caso di prepensionamento
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Contratto di espansione e piano di esodo
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Datori di lavoro destinatari delle disposizioni
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Riconoscimento dell’indennità tramite i Fondi di solidarietà bilaterale
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Riferimenti normativi
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Contratto di espansione: novità 2022 (225 kB)
Contratto di espansione: novità 2022
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