17 gennaio 2013

Termine e mobilità. Ok al cumulo dell’agevolazione contributiva

È possibile cumulare l’agevolazione contributiva di un lavoratore in mobilità impiegato con un contratto a termine nei limiti della durata massima di 12 mesi
Autore: Redazione Fiscal Focus
Premessa - Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, in risposta all’interpello n. 40/2012, chiarisce che nell’ipotesi di assunzione con contratto di lavoro a termine di durata non superiore a 12 mesi di un lavoratore iscritto nelle liste di mobilità, è possibile un cumulo della…
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