31 gennaio 2017

Distacchi transnazionali: le conseguenze in caso di distacco fittizio

In caso di distacco fittizio il lavoratore è considerato a tutti gli effetti alle dipendenze del soggetto che ne ha utilizzato la prestazione
Autore: Daniele Bonaddio
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con la prima Circolare dell’anno 2017, ha specificato dettagliatamente i casi in cui l’organo di vigilanza è tenuto a verificare quando un distacco transnazionale sia considerato “fittizio”, ossia non autentico, al fine di eludere la normativa nazionale in materia…
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