21 agosto 2012

Malumori in azienda: lavoratore licenziato

Sentenza della Corte di Cassazione del 20 agosto 2012
Autore: Redazione Fiscal Focus
E' valido il licenziamento del lavoratore che crea tensioni con i colleghi, per via di un atteggiamento scarsamente collaborativo, e che mette a repentaglio l'immagine dell'azienda. La sentenza. Quanto sopra, si ricava dalla sentenza numero 14575, depositata ieri, 20 agosto 2012, presso la Sezione…
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