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Lavoro
17 aprile 2025
Assunzione beneficiari AI e SFL, adempimenti obbligatori preventivi
In caso di assunzione di un soggetto beneficiario di Assegno di inclusione o Supporto formazione lavoro al datore di lavoro spetta un esonero dal versamento dei contributi previdenziali. Per essere autorizzati alla fruizione dell’agevolazione occorre inoltrare all’Istituto il modulo di istanza on-l
Quotidiano
15 aprile 2025
IA e lavoro, ddl all’esame della Camera: nuove regole in arrivo
Approvato lo scorso 20 marzo 2025 dal Senato, ed ora alla Camera, il ddl sull’intelligenza artificiale (IA), che definisce i principi generali di applicazione della nuova tecnologia, in conformità al regolamento (UE) n. 1689 del 2024. Il disegno di legge, in particolare, persegue una duplice fin
L’Esperto
15 aprile 2025
Somministrazione di lavoro, lavoro agile e attività stagionali: i primi chiarimenti operativi
Domanda - Si chiede di sapere quali sono i principali cambiamenti operativi introdotti dalla legge del 13 dicembre 2024 in materia di lavoro. Risposta - I principali cambiamenti operativi introdotti dalla legge 13 dicembre 2024, n. 203 in materia di lavoro, sono stati illustrati nella circolare
Lavoro
14 aprile 2025
Ferie, ROL ed ex festività non godute
Il lavoratore ha diritto ad un periodo di ferie retribuite non inferiore a quattro settimane e tale periodo, in linea generale, non può essere sostituito dall’indennità per ferie e permessi non goduti, ad eccezione del caso di risoluzione del rapporto di lavoro. Per questa ragione le competenze spe
Quotidiano
14 aprile 2025
Bando Isi, domande al via per l’edizione 2024
Domande per il Bando Isi 2024 al via. A partire da oggi, infatti, sarà possibile compilare e registrare le domande di partecipazione al Bando predisposto dall’Inail per incentivare le imprese alla realizzazione di progetti per il miglioramento delle condizioni di salute e di sicurezza dei lavorator
Quotidiano
10 aprile 2025
Programma GOL, assegnate le risorse per gli anni 2024 e 2025
Con il decreto interministeriale (Lavoro e Finanze) n. 3039 del 13.02.2025, pubblicato in data 4 aprile sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, sono state definite le modalità di riparto della terza e quarta quota di risorse destinate, per le annualità 2024 e 2025, alla Mission
L’Esperto
10 marzo 2026
Congedo obbligatorio di paternità, possibile chiedere la NASpI in caso di dimissioni?
Un lavoratore che ha fruito del congedo obbligatorio di paternità può chiedere la NASpI in caso di dimissioni volontarie? Come noto, a seguito delle modifiche al decreto legislativo n. 151/2001, introdotte dal Decreto Legislativo n. 105/2022, il padre lavoratore, dai due mesi precedenti la
Agricoltura
6 marzo 2026
Contratti agrari associativi, la gestione del rapporto previdenziale
Indice Premessa Contratti di piccola colonia e di compartecipazione stagionale: la natura giuridica Contratto di piccola colonia Il contratto di compartecipazione stagionale Gestione del rapporto previdenziale sottostante al contratto agrario associativo Premessa
Quotidiano
7 marzo 2026
IA in azienda: cosa cambia davvero con la legge 132/2025 (e con l’AI Act)
L’intelligenza artificiale ha ormai assunto un ruolo strutturale nei contesti produttivi, incidendo sull’organizzazione del lavoro, sui processi decisionali e sugli strumenti operativi quotidiani. In questo scenario si colloca la legge n. 132/2025, primo tentativo di costruire un assetto regolativo
Quotidiano
5 marzo 2026
ISAC al via dal 1° gennaio 2026: nuova affidabilità contributiva per alberghi e ingrosso alimentare
Con il decreto attuativo adottato dal Ministro del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con il Ministro dell’Economia e delle Finanze, prende formalmente avvio – dal 1° gennaio 2026 – la prima applicazione degli Indici Sintetici di Affidabilità Contributiva (ISAC) nei settori del commercio
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