Infostudio Lavoro
12 gennaio 2021
Categorie: Previdenza e lavoro > Sicurezza
Assunzioni agevolate ed obblighi di sicurezza
Infostudio Lavoro n. 3 - 2021
Gentile Cliente,
in un contesto di incertezza legata anche alla pandemia da Covid-19, le istituzioni individuano ed erogano agevolazioni a quelle imprese che assumono personale. Sono previste agevolazioni per le cosiddette “assunzioni agevolate”, che incentivano le aziende ad assumere il personale previsto in queste categorie usufruendo di sgravi fiscali e quindi di un beneficio economico consistente.
Le aziende che intendono usufruire di questi benefici devono rispettare alcune condizioni, una fra tutte l’essere in regola in materia di salute e sicurezza sul lavoro così come disposto dal Testo Unico della Sicurezza, D. Lgs. 81/08.
Certi di aver fatto cosa gradita, restiamo a disposizione per una consulenza dettagliata.
in un contesto di incertezza legata anche alla pandemia da Covid-19, le istituzioni individuano ed erogano agevolazioni a quelle imprese che assumono personale. Sono previste agevolazioni per le cosiddette “assunzioni agevolate”, che incentivano le aziende ad assumere il personale previsto in queste categorie usufruendo di sgravi fiscali e quindi di un beneficio economico consistente.
Le aziende che intendono usufruire di questi benefici devono rispettare alcune condizioni, una fra tutte l’essere in regola in materia di salute e sicurezza sul lavoro così come disposto dal Testo Unico della Sicurezza, D. Lgs. 81/08.
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