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Le lavoratrici iscritte alla gestione Separata INPS in possesso di almeno un mese di contribuzione effettiva nei 12 mesi anteriori al periodo di astensione obbligatoria hanno diritto a fruire dell’indennità di maternità, per il periodo di congedo. L’indennità, per le parasubordinate, spetta anche nei casi in cui il committente non abbia effettuato il versamento dei contributi dovuti.
(prezzi IVA esclusa)