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Per l’elaborazione del libro unico del lavoro del mese di dicembre il sostituto d’imposta è chiamato ad operare il conguaglio fiscale delle retribuzioni erogate ai propri dipendenti, tenendo anche conto degli altri redditi eventualmente comunicati dal sostituito. A tal fine è necessario porre particolare attenzione alla corretta identificazione degli emolumenti da computare, con riferimento non soltanto alla natura degli stessi, ma anche alla data di materiale corresponsione. Come si effettua il conguaglio nel caso siano intercorsi tra azienda e dipendente più rapporti di lavoro?
(prezzi IVA esclusa)