Tirocini formativi. Regole, limiti e deroghe

I tirocini formativi e di orientamento, anche detti stages, costituiscono una forma d'inserimento temporaneo dei giovani, che hanno già assolto l'obbligo scolastico, o di persone che appartengono a categorie disagiate all'interno dell'azienda, al fine di realizzare momenti di alternanza tra studio e lavoro ed agevolare le scelte professionali attraverso la conoscenza diretta del mondo produttivo. Il tirocinio o stage non si qualifica come lavoro dipendente, ma al tirocinante spettano comunque alcune garanzie e devono essere osservati una serie di adempimenti propri dei normali rapporti di lavoro. Come funziona?