10 ottobre 2012

Contratto di solidarietà. Valido in caso di errore occasionale sull’orario

Il contratto di solidarietà non può essere disconosciuto se inavvertitamente l’azienda fa svolgere ai lavoratori alcune ore in più rispetto a quelle autorizzate

Autore: Redazione Fiscal Focus

Premessa - Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, in risposta all’interpello n. 27/2012, ha stabilito che in presenza di un contratto di solidarietà difensivo sono ammessi incrementi di orario purché contemplati nelle clausole contrattuali e comunicati alla D.T.L. In tal caso, il datore…

Vuoi avere accesso a tutti i contenuti riservati e agli articoli di "Lavoro"?

Abbonati ora

Potrebbe interessarti anche:

FIS nelle microimprese: come richiederlo e gestirlo in busta paga

Lavoro, le risposte dell’INPS ai quesiti del Consiglio Nazionale

Contratti di solidarietà: dall’INPS le istruzioni per recuperare lo sgravio contributivo con le risorse residue 2018

Lavoro stagionale e straordinari: limiti, maggiorazioni e banca ore

Flessibilità d’impiego: part-time e straordinario

Contratto di solidarietà. Valido in caso di errore occasionale sull’orario

Autore: Redazione Fiscal Focus

Sei già Abbonato?

Potrebbe interessarti anche:

FIS nelle microimprese: come richiederlo e gestirlo in busta paga

Lavoro, le risposte dell’INPS ai quesiti del Consiglio Nazionale

Contratti di solidarietà: dall’INPS le istruzioni per recuperare lo sgravio contributivo con le risorse residue 2018

Lavoro stagionale e straordinari: limiti, maggiorazioni e banca ore

Flessibilità d’impiego: part-time e straordinario

Potrebbe interessarti anche:

Contratto di solidarietà. Valido in caso di errore occasionale sull’orario

Autore: Redazione Fiscal Focus

Sei già Abbonato?

Potrebbe interessarti anche:

Rimani aggiornato!