25 novembre 2013

Infortunio. Datore colpevole solo per rischi specifici

Il datore di lavoro è esonerato da colpe se l’infortunio del dipendente non è stato determinato da un rischio specifico dell’attività svolta
Autore: Redazione Fiscal Focus
Premessa – Non risponde di lesioni colpose il datore di lavoro del dipendente infortunatosi durante lo svolgimento delle proprie mansioni a seguito di manomissioni sul luogo di svolgimento della prestazione. Infatti, la responsabilità del datore per l'infortunio del lavoratore scatta solo se il…
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