Licenziamenti. E se manca il tentativo di conciliazione?

Premessa – Come è noto, la Riforma del Lavoro (L. n. 92/2012) ha completamente rivisto l’art. 18 dello Statuto dei lavoratori, soprattutto in merito alla disciplina dei licenziamenti individuali per giustificato motivo oggettivo (c.d. economici), con riferimento alle aziende con più di 15…