1 ottobre 2014

Mobbing. Il demansionamento apre al risarcimento danni

Cassazione, Sezione Lavoro, sentenza n. 18965/2014

Autore: Redazione Fiscal Focus

Premessa – Arriva un’importante precisazione dalla giurisprudenza in tema di mobbing. Infatti, è stato affermato che in caso di demansionamento accertato del lavoratore, quest’ultimo ha diritto al risarcimento del danno professionale che può essere quantificato dal giudice di merito in via…

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