La durata del rapporto non dà diritto al contratto di lavoro subordinato

Cassazione, sentenza del 30 agosto 2011. Il lavoratore che collabora per lungo tempo con un’azienda, ventiquattro ore alla settimana e con stipendio fisso, non ha diritto ad un contratto di lavoro subordinato, ben potendo rimanere inquadrato come lavoratore autonomo. È questo il principio che si…