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Lavoro
27 febbraio 2026

SIISL obbligatorio dal 1° aprile 2026: come funziona il nuovo adempimento per le assunzioni agevolate

Indice Quadro normativo di riferimento Principi generali delle assunzioni agevolate Ambito di applicazione dell’obbligo Cosa cambia dal 1° aprile 2026 Verifica dei dati dei lavoratori Obblighi anche per le Agenzie per il Lavoro e iscrizione dei lavoratori stranieri Com
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Lavoro
2 marzo 2026

Congedi parentali 2026: il nuovo assetto delle tutele. Tutte le novità

Indice L’estensione dei limiti temporali e l’impatto sul computo dei massimali Gestione dei preavvisi e sindacabilità della facoltà di diniego Il rischio di discriminazione indiretta Gli orientamenti costituzionali e sovranazionali: verso una genitorialità paritetica Caso
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Informa+
14 ottobre 2025

Rinnovo Assegno di Inclusione, adempimenti presso i Servizi sociali

Con il Messaggio n. 3048/2025, l’Inps ha fornito indicazioni in merito al percorso di inclusione sociale e lavorativa previsto per i nuclei familiari beneficiari dell’ADI a seguito della presentazione della domanda di rinnovo. L’articolo 3, comma 2, del D.L. n. 48/2023, convertito, con modificazion
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Quotidiano
15 ottobre 2025

Mobilità in deroga per i lavoratori di Aree di crisi complessa, modalità per la richiesta e l’autorizzazione dei trattamenti

Con la Circolare n. 16/2025, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha fornito indicazioni in merito alla presentazione, da parte delle Regioni, delle richieste di sostenibilità finanziaria per i trattamenti di mobilità in deroga per i lavoratori operanti in un’area di crisi industriale
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L’Esperto
15 ottobre 2025

Quota 103, cristallizzazione del requisito

Sono un lavoratore dipendente del settore privato con 41 anni di contributi versati; a dicembre compirò 62 anni di età e quindi maturerò il diritto alla pensione con quota 103. Ho letto su diversi quotidiani che la quota 103 sarà prorogata anche per il prossimo anno. In caso contrario, cioè se n
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Lavoro
15 ottobre 2025

Mancato rispetto del preavviso: gestione in busta paga e riflessi retributivi e contributivi

Il recesso dal rapporto di lavoro subordinato è soggetto, salvo casi particolari, all’obbligo di preavviso. Il mancato rispetto di tale periodo comporta conseguenze economiche rilevanti, che si traducono in un’indennità sostitutiva da calcolare e liquidare in busta paga. L’articolo analizza la disc
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Quotidiano
14 ottobre 2025

DURC, rilascio possibile con debiti contributivi e sanzioni complessivamente inferiori a 150 euro

La regolarità contributiva può essere attestata anche in presenza di debiti contributivi, sanzioni e interessi che, nel loro complesso, non superino l’importo di 150 euro. È questo, in sintesi, il chiarimento fornito dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali con l’Interpello n. 3/2025,
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Lavoro
16 gennaio 2026

Somministrazione di lavoro: guida operativa su durata, mansioni e DVR

Indice Sentenza Cass. n. 29577 del 7 novembre 2025 Tribunale di Pavia, 29 aprile 2025, n. 505 Sentenza Cass. n.32659 del 15 dicembre 2025 e Sentenza Cass. Pen. n. 5187 del 10 febbraio 2025 Caso Risoluzione alla luce della Giurisprudenza 2025 L'esperto
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Quotidiano
14 gennaio 2026

Fondo Nuove Competenze 3, disponibile il nuovo elenco delle istanze finanziabili

A seguito dell’incremento di 125.952.000 euro della dotazione finanziaria del Fondo nuove competenze 3 “Competenze per le innovazioni”, stabilito con il Decreto direttoriale n. 9 del 9 gennaio 2026, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con una news del 14 gennaio 2026, rende noto che
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Informa+
14 gennaio 2026

Buste paga 2026: bonus su aumenti, premi e welfare

Tra le numerose agevolazioni introdotte dalla Legge di Bilancio 2026 (commi da 7 a 13 della legge 199/2025), spiccano le misure che incidono direttamente sulla busta paga dei lavoratori dipendenti e non solo. Dalla tassazione del reddito da lavoro alle detrazioni previdenziali, sono diverse le novi
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