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Con la pubblicazione del decreto interministeriale n. 66/2025 e della successiva Circolare Inps n. 90/2025, il Bonus giovani under 35, previsto dall’articolo 22, commi 1 e 3, del decreto Coesione (D.L. n. 60/2024, convertito con modificazioni dalla legge n. 95/2024) è finalmente fruibile dai datori

L’INPS, con la circolare n.91 del 12 maggio 2025, ha fornito finalmente tutte le istruzioni operative per la fruizione del Bonus donne 2025, oltre a quelle per il Bonus Giovani under 35. Il decreto-legge 7 maggio 2024, n. 60, convertito dalla legge 4 luglio 2024, n. 95, ha introdotto un nuovo es

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha pubblicato nella sezione pubblicità legale del proprio sito istituzionale il decreto interministeriale n. 66/2025, attuativo del Bonus giovani under 35, previsto dall’articolo 22 del decreto Coesione (D.L. n. 60/2024, convertito con modificazioni

Pubblicato nella sezione pubblicità legale del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali il decreto Interministeriale (Lavoro e Finanze) n. 67/2025, attuativo del Bonus donne, previsto dall’articolo 23 del cosiddetto Decreto Coesione (D.L. n. 60/2024, convertito con modificazioni dalla legge n

Il moltiplicarsi di sgravi ed agevolazioni contributive, spesso applicabili alle medesime fattispecie, comporta la necessità per il datore di lavoro di prestare attenzione non soltanto ai diversi requisiti specifici e generali ma anche alle regole da applicare nel caso di cumulabilità di diverse mi

Con la Circolare n. 83/2025, l’Inps ha fornito le istruzioni per l’applicazione dello sconto contributivo per chi si iscrive per la prima volta alle gestioni speciali degli artigiani e dei commercianti nel corso del 2025. Si tratta, come noto, delle disposizioni di cui all’articolo 1, comma 186,

Tra le varie disposizioni contenute nel Decreto sicurezza (D.L. n. 48/2025), si segnalano, in materia di lavoro, importanti novità per quanto riguarda il lavoro dei detenuti. Gli articoli 35 e 36 del Decreto sicurezza, in particolare, prevedono rispettivamente l’estensione del perimetro di appli

Ultimo giorno disponibile per i datori di lavoro che intendono richiedere l’esonero contributivo legato alla Certificazione della parità di genere, di cui all’articolo 46-bis del decreto legislativo n. 198/2006 (Codice per le pari opportunità tra uomo e donna). La scadenza, in particolare, rigua

Scade oggi il termine di presentazione della domanda di indennità di discontinuità (IDIS) 2025, riferita all’anno di competenza 2024, introdotta dal D.lgs. n. 175/2023 in favore dei lavoratori dello spettacolo, e da ultimo modificata dalla legge di Bilancio 2025 (legge n. 207/2024), che ha, tra l’a

Il mercato del lavoro italiano, pur dinamico, sconta ancora importanti disparità di genere, limitando le opportunità per le donne. Per incentivare l'occupazione femminile e promuovere una maggiore equità, sono previste diverse agevolazioni economiche per i datori di lavoro che investono nel talento