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Con la predisposizione del modello ufficiale per la presentazione dell'istanza prende definitivamente forma uno degli aspetti più innovativi della disciplina della patente a crediti nei cantieri temporanei e mobili: la possibilità di recuperare parte del punteggio perduto attraverso un percorso che

Con riferimento all’incentivo per la stabilizzazione degli under 35 introdotto dal decreto 1° maggio, mi potreste chiarire se prevede anch’esso il requisito dell’incremento occupazionale? Si ricorda preliminarmente che l’agevolazione di cui domanda è quella prevista dall’articolo 4 del D.L

Nel linguaggio corrente si tende a utilizzare indifferentemente i termini sgravio contributivo, esonero, riduzione contributiva o bonus assunzionale. Dal punto di vista giuridico e previdenziale, tuttavia, tali espressioni identificano misure differenti, disciplinate da norme e istruzioni INPS spec

Con la Circolare INPS n. 72 del 3 luglio 2026 sono state fornite le prime indicazioni operative sull’incentivo alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro introdotto dall’articolo 4 del D.L. n. 62/2026 (decreto Lavoro o Primo Maggio), convertito, con modificazioni, dalla Legge n. 112/2026. La mi

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Il Governo rilancia gli incentivi alle assunzioni con un nuovo pacchetto di misure approvato dal Consiglio dei ministri del 28 aprile. Al centro del decreto Lavoro del Primo Maggio ci sono sostegni per giovani, donne e imprese del Mezzogiorno, ma anche nuove condizioni per accedere agli sgravi cont

In scadenza il termine per la richiesta dell’esonero contributivo previsto per i datori di lavoro privati che abbiano conseguito, entro il 31 dicembre 2025, la certificazione della parità di genere di cui all’articolo 46-bis del decreto legislativo n. 198/2006. La domanda, infatti, dovrà essere

Indice Il premio di risultato 2026: quadro normativo e regime fiscale agevolato Inquadramento nozionistico Novità 2026 Il coinvolgimento paritetico Limiti soggettivi e oneri del sostituto d’imposta La welfarizzazione del premio: strumenti di protezione sociale e n