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Con la circolare n. 106 del 16 ottobre 2026, l’Inps ha illustrato requisiti, importo e modalità operative del Nuovo bonus mamme per il 2026 che richiede una verifica della composizione familiare, dell’età dei figli e della posizione lavorativa. Particolare attenzione deve essere prestata nei cas

Entro il 2 novembre 2026 i pensionati interessati devono comunicare all’INPS i redditi da lavoro autonomo conseguiti nel 2025. Lo ricorda il messaggio dell’Istituto 15 ottobre 2026, n. 3281, che individua destinatari, esclusioni e modalità dell’adempimento. L’obbligo riguarda i titolari di pensione

Sale al 4,285617% il coefficiente di rivalutazione del trattamento di fine rapporto relativo a settembre 2026, rispetto al 3,710988% registrato ad agosto. L’aggiornamento arriva dopo la pubblicazione, il 16 ottobre, dei dati definitivi Istat sui prezzi al consumo, che evidenziano una nuova crescita

La scelta relativa alla destinazione del trattamento di fine rapporto rappresenta una delle decisioni economicamente più significative che il lavoratore dipendente è chiamato ad assumere nel corso della propria vita professionale. Il TFR costituisce una componente della retribuzione differita, disc

La titolarità di partita IVA per lo svolgimento di attività paramediche indipendenti non preclude, di per sé, l'instaurazione di un rapporto di lavoro subordinato a tempo parziale presso un'istituzione scolastica. La compatibilità deve tuttavia essere valutata alla luce della natura pubblica o priv

Sale al 4,285617% il coefficiente di rivalutazione del trattamento di fine rapporto relativo a settembre 2026, rispetto al 3,710988% registrato ad agosto. L’aggiornamento arriva dopo la pubblicazione, il 16 ottobre, dei dati definitivi Istat sui prezzi al consumo, che evidenziano una nuova crescita

Un'impresa operante nel settore edile impiega alcuni operai presso cantieri situati fuori dalla sede ordinaria di lavoro. Per tali giornate riconosce un'indennità di trasferta di € 30,00, destinata a compensare le spese di vitto, mentre l'alloggio viene fornito direttamente dal datore di lavoro.

Un'azienda occupa un lavoratore dipendente a tempo pieno, con orario di 40 ore settimanali distribuite dal lunedì al venerdì, per otto ore giornaliere. Il dipendente è riconosciuto persona con disabilità in situazione di gravità ai sensi dell'art. 3, comma 3, della L. n. 104/1992 e beneficia

Nel moderno sistema del diritto del lavoro, la conciliazione sindacale si inserisce nel più ampio alveo delle Alternative Dispute Resolution (ADR), rispondendo alla duplice esigenza di favorire la composizione bonaria delle liti e di contribuire alla deflazione del contenzioso giudiziario. Si tratt

Scade il 2 novembre 2026 il termine entro il quale i pensionati soggetti al divieto di cumulo con i redditi da lavoro autonomo devono comunicare all’INPS quanto percepito nel corso del 2025. La mancata presentazione della dichiarazione può comportare conseguenze particolarmente onerose: la normativ