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Quotidiano
23 febbraio 2026

Genitori lavoratori, come funzionano dimissioni nel periodo protetto e NASpI

Un lavoratore subordinato a tempo indeterminato, padre di un bambino di otto mesi, ha già fruito del congedo di paternità obbligatorio e, in parte, del congedo parentale. Per sopravvenute esigenze familiari, valuta di rassegnare le dimissioni nel corso del primo anno di vita del figlio, ricadendo q
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L’Esperto
23 febbraio 2026

Congedo parentale orario e permessi 104 si possono cumulare nello stesso giorno?

È possibile fruire del congedo parentale su base oraria nello stesso giorno in cui si utilizzano i permessi previsti dall’art. 33 della Legge 104/1992? In caso affermativo, vi sono dei limiti? La questione della cumulabilità tra congedo parentale su base oraria e permessi ex art. 33 della
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Quotidiano
21 febbraio 2026

I contributi ENASARCO si versano secondo il principio di competenza o di cassa? E se la provvigione non è stata pagata?

ENASARCO guarda alla maturazione della provvigione, non all’incasso. Nel dibattito tra aziende mandanti, consulenti e amministrazioni, la domanda spesso è: “Se non ho ancora pagato la provvigione all’agente, devo comunque versare i contributi ENASARCO?”. La risposta, in chiave previdenziale, è sì,
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Quotidiano
20 febbraio 2026

INL, geolocalizzazione guardie giurate: necessario l’accordo sindacale

Con la Nota n. 1511/2026, l’Ispettorato Nazionale del Lavoro è nuovamente intervenuto in materia di controllo a distanza dei lavoratori. In particolare, ha fornito chiarimenti in merito all’applicazione del D.M. n. 269/2010, che, nel regolare l’attività degli istituti di vigilanza, sancisce l’obbli
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Quotidiano
20 febbraio 2026

Proroga Bonus Giovani, Donne e ZES: le novità del Milleproroghe

Atteso oggi in Aula alla Camera l'esame del disegno di legge di conversione del decreto Milleproroghe (D.L. n. 200/2025) che, grazie all’approvazione di un emendamento all’articolo 14, garantirà continuità agli incentivi introdotti dagli artt. 22, 23 e 24 del D.L. n. 60/2024 (decreto Coesione).
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Lavoro
23 febbraio 2026

Le nuove regole del Fondo di Tesoreria TFR dopo la Legge di Bilancio 2026

Indice Ambito soggettivo di applicazione Il nuovo criterio dimensionale: soglie e periodi transitori Aziende di nuova costituzione e casi particolari Determinazione e versamento della quota TFR Misure compensative e riflessi contributivi Istruzioni operative e periodi pre
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Infostudio
20 febbraio 2026

INAIL, invio modello OT23 entro il 2 marzo

Indice Premessa Interventi che consentono di ottenere la riduzione Requisiti per il riconoscimento della riduzione Termine di trasmissione della domanda Percentuale di riduzione Gentile Cliente, entro il 2 marzo 2026, i datori di lavoro interessati dovranno
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Informa+
18 febbraio 2026

INPS lancia il Portale della Genitorialità: un unico accesso per bonus, congedi e servizi

Un unico punto di accesso digitale per orientarsi tra agevolazioni, congedi e servizi dedicati a famiglie e genitori. È l’obiettivo del nuovo Portale della Famiglia e della Genitorialità, presentato il 17 febbraio a Palazzo Chigi dal presidente dell’INPS Gabriele Fava e dalla ministra per la Famigl
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Quotidiano
19 febbraio 2026

Flussi d’ingresso 2026, attribuite le quote per il settore dell’assistenza familiare

In occasione del click day riservato alle assunzioni di lavoratori subordinati stranieri nel settore dell’assistenza familiare, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, con la nota n. 589 del 18 febbraio 2026, ha comunicato la ripartizione delle quote per lavoro subordinato non stagional
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L’Esperto
19 febbraio 2026

NASpI, spetta alla scadenza di un contratto a termine nella PA

Sono attualmente impiegato presso un Comune con un contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, in scadenza il prossimo mese, e mi è stato comunicato che non è previsto il rinnovo. Vorrei sapere se, una volta concluso il contratto, potrò presentare domanda di NASpI oppure se, trattandosi
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