Rifiuto di eseguire mansioni inferiori. Stop al licenziamento
La proporzionalità del rifiuto e la buona fede del dipendente rendono illegittima la sanzione espulsiva
GiusLavoro n. 52 - 2022
Autore: Paola Mauro
Il dipendente che si è rifiutato di eseguire mansioni inferiori e diverse da quelle proprie della sua qualifica, non può essere licenziato. È quanto emerge dalla lettura di una recente sentenza della Corte di Cassazione, che conferma la decisione del Giudice di secondo grado in punto di tutela…
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