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Il Decreto correttivo al Jobs Act (D.Lgs. n. 185/2016), entrato in vigore l’8 ottobre 2016, interviene in maniera importante anche sul recente D.Lgs. n. 148/2015, che dal 24 settembre 2015 ha riformato gli ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro. In particolare, le novità s’inseriscono nell’ambito dell’art. 15, co. 2 del menzionato Decreto Legislativo che disciplina il termine di presentazione della domanda di autorizzazione alla cassa integrazione guadagni ordinaria (CIGO), nonché dell’art. 25, co. 2 in merito alla decorrenza del trattamento di integrazione salariale straordinario.
Con il presente contributo si vuole offrire un breve riepilogo della normativa riguardante il procedimento amministrativo per presentare la domanda di CIGO, ai sensi del novellato art. 15 del D.Lgs. n. 148/2015.
(prezzi IVA esclusa)