Assenza ingiustificata: licenziamento illegittimo anche se previsto dal contratto

Deve ritenersi illegittimo il licenziamento per assenza ingiustificata del dipendente laddove, anche se prevista dalla contrattazione collettiva, la sanzione risulta sproporzionata; la Corte di Cassazione con la sentenza n.3283, dell’11 febbraio 2020, ha respinto il ricorso di una azienda nei…