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Con il Messaggio n. 1429/2025, l’Inps ha comunicato l’esito delle domande di Reddito di libertà ripresentate nella fase transitoria, che non erano state accolte per incapienza dei fondi alla data di entrata in vigore del decreto interministeriale del 2 dicembre 2024, e per le quali era stato previs

Arriva il via libera del Senato al decreto PA (99 voti favorevoli, 70 contrari e 2 astenuti). Il Provvedimento è finalizzato ad affrontare in maniera organica alcune criticità del sistema pubblico. Il testo, che si compone di 22 articoli, introduce un ampio pacchetto di misure finalizzate a raff

Intesa raggiunta oggi in Conferenza Stato-Regioni sul bonus psicologo 2024-2025. Nella seduta odierna del 7 maggio 2025, la Conferenza Stato-Regioni ha dato il via libera all’intesa sullo schema di decreto che disciplina la ripartizione dei fondi destinati al “bonus psicologo” per le annualità 2024

A seguito di numerose segnalazioni ricevute, con la Circolare n. 10/2025, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali è intervenuto per fornire importanti indicazioni in materia di conversione del permesso di soggiorno da lavoro stagionale a lavoro non stagionale. Il Ministero, in particol

Con la nota n.616 del 03.04.2025 l’Ispettorato Nazionale del Lavoro si è pronunciato sulle erogazioni mensili del TFR. Capita non di rado che il DL eroghi, assecondando una espressa richiesta da parte del dipendente, anticipazioni del trattamento di fine rapporto maturato con cadenza annuale o bien

Con il Messaggio n. 1411/2025, l’Inps ha fornito indicazioni in merito alla gestione delle domande relative al beneficio concesso ai lavoratori che, pur avendo maturato i requisiti minimi per l'accesso a quota 103 nell’anno 2025 e alla pensione anticipata ordinaria, decidono di restare in servizio,

Domanda - Ho un contratto di lavoro dipendente a tempo determinato della durata di sei mesi, con orario part-time di 20 ore settimanali. Prevedo che il contratto scadrà senza essere prorogato. In passato, ho avuto altri rapporti di lavoro, anche a tempo pieno, sia nel settore privato che nella pubb

In tema di licenziamenti individuali, la legge n. 604/1966 novellata nel 2010 è applicabile soltanto nel caso in cui l'assunzione diventi definitiva e comunque quando siano decorsi sei mesi dall'inizio del rapporto di lavoro. Pertanto, in ipotesi di mancato superamento del periodo di prova, il lavo

L’impiego dei minori in attività lavorative comporta, in capo al datore di lavoro, una serie di vincoli, limiti e responsabilità poste dal legislatore a tutela della salute e della dignità del lavoratore. Il nostro ordinamento dunque, da sempre, rivolge particolare attenzione alla tutela dello svil

Ormai prossimi alla prima delle quattro scadenze previste per il versamento contributivo sul minimale di reddito dovuto da Artigiani e Commercianti, fissato al 16 maggio 2025, i soggetti interessati allo sconto contributivo del 50% introdotto dalla Legge di Bilancio 2025 sono ancora in attesa del r