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Infostudio
6 marzo 2026
Edili, domanda di riduzione contributiva 2025 entro il 15 marzo
Indice Premessa Beneficiari e caratteristiche dell’esonero Condizioni di ammissibilità Termini e modalità di richiesta Gentile Cliente, con la Circolare Inps n. 145/2025, è stata confermata anche per l’anno 2025 la riduzione contributiva prevista per i dato
L’Esperto
2 marzo 2026
Esonero contributivo per lavoratrici madri cumulabile con Bonus ZES?
Un’azienda con sede operativa in area ZES intende assumere una lavoratrice con tre figli minorenni. Si chiede se è possibile cumulare l’esonero contributivo previsto per le lavoratrici madri con tre figli con il bonus contributivo previsto per le imprese operanti nella ZES Unica Mezzogiorno, rec
Informa+
25 febbraio 2026
Riforma disabilità 2026, nuovo certificato medico INPS e nuove regole
La riforma della disabilità entra nel vivo nel 2026 con importanti novità per cittadini, medici e patronati. L’INPS ha avviato la terza fase della sperimentazione prevista dal decreto legislativo n. 62/2024, che introduce un nuovo sistema di accertamento della disabilità valido su tutto il territor
L’Esperto
24 febbraio 2026
Proroga bonus giovani, vale per le trasformazioni di gennaio 2026?
Ho appreso che il bonus giovani under 35 è stato prorogato fino al 30 aprile 2026. A riguardo, mi potreste chiarire se l’agevolazione può essere fruita per le trasformazioni a tempo indeterminato effettuate a gennaio 2026 in relazione a precedenti contratti a termine conclusi a dicembre 2025?
Quotidiano
9 gennaio 2026
Ulteriori risorse per il Fondo Nuove Competenze 3
Con una news del 9 gennaio 2026, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso noto che il Fondo Nuove Competenze 3 si arricchisce di altri 125 milioni di euro, ampliando così la platea delle imprese che potranno beneficiare del sostegno dello Stato per la formazione delle competenze de
Informa+
8 gennaio 2026
Congedo parentale 2026, cosa cambia (in meglio) e come sfruttarlo al massimo
Dal 1° gennaio 2026, con l'entrata in vigore della Legge di Bilancio 2026, c’è una novità che interessa moltissime famiglie: più tempo a disposizione per usare il congedo parentale. E, a cascata, cambia anche l'altra misura "cugina" spesso confusa con questa: il congedo per malattia del figlio.
Quotidiano
2 gennaio 2026
Disparità uomo-donna, settori e professioni incentivati per il 2026
Con il Decreto interministeriale n. 3795 del 31 dicembre 2025, pubblicato sul sito del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, sono stati individuati, per l'anno 2026, i settori e le professioni caratterizzati da un tasso di disparità uomo-donna che supera almeno del 25% la disparità media
Lavoro
7 gennaio 2026
Donne vittime di violenza: dal Reddito di libertà all’assunzione agevolata
Indice A chi spetta Come si richiede Quanto spetta Presentazione della domanda Accoglimento della domanda Sgravio assunzione Riferimenti normativi L’esperto Caso Rafforzata la disciplina del Reddito di libertà per le donne vittime di violenza alla luc
Quotidiano
17 dicembre 2025
Esonero contributivo parità di genere, disponibile il modulo di istanza online
Con il Messaggio n. 3804/2025, l’Inps da avvio alla campagna di acquisizione delle domande di esonero contributivo per i datori di lavoro privati che abbiano conseguito la “Certificazione della parità di genere”. A tal proposito, nel “Portale delle Agevolazioni (ex DiResCo)” è stato rilasciato il m
L’Esperto
15 dicembre 2025
Decontribuzione Sud PMI, applicabile nel 2027 per le trasformazioni a tempo indeterminato nel 2026
Qual è la percentuale di esonero prevista dalla Decontribuzione Sud PMI quando un contratto a tempo determinato iniziato nel 2025 viene trasformato a tempo indeterminato nel 2026? Si ricorda preliminarmente che la Decontribuzione Sud PMI è un’agevolazione contributiva introdotta dall’artic
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