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Quotidiano
7 luglio 2026

Patente a crediti, pronto il modulo per il recupero dei crediti decurtati

Con la predisposizione del modello ufficiale per la presentazione dell'istanza prende definitivamente forma uno degli aspetti più innovativi della disciplina della patente a crediti nei cantieri temporanei e mobili: la possibilità di recuperare parte del punteggio perduto attraverso un percorso che
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L’Esperto
7 luglio 2026

Stabilizzazione under 35: necessario il requisito dell'incremento occupazionale

Con riferimento all’incentivo per la stabilizzazione degli under 35 introdotto dal decreto 1° maggio, mi potreste chiarire se prevede anch’esso il requisito dell’incremento occupazionale? Si ricorda preliminarmente che l’agevolazione di cui domanda è quella prevista dall’articolo 4 del D.L
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Quotidiano
7 luglio 2026

Sgravi contributivi in assenza del lavoratore: quando e come sospenderli

Nel linguaggio corrente si tende a utilizzare indifferentemente i termini sgravio contributivo, esonero, riduzione contributiva o bonus assunzionale. Dal punto di vista giuridico e previdenziale, tuttavia, tali espressioni identificano misure differenti, disciplinate da norme e istruzioni INPS spec
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Quotidiano
4 luglio 2026

Incentivo alla stabilizzazione degli under 35: esonero totale per 24 mesi

Con la Circolare INPS n. 72 del 3 luglio 2026 sono state fornite le prime indicazioni operative sull’incentivo alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro introdotto dall’articolo 4 del D.L. n. 62/2026 (decreto Lavoro o Primo Maggio), convertito, con modificazioni, dalla Legge n. 112/2026. La mi
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L’Esperto
29 giugno 2026

Bonus Donne 2026: la partita IVA esclude automaticamente l’agevolazione?

L'assunzione di una lavoratrice ultracinquantenne, disoccupata da oltre due anni ma titolare di partita IVA, consenta comunque di beneficiare dell'agevolazione contributiva prevista per l'assunzione di donne svantaggiate, oppure è corretta l'esclusione operata dall'INPS? L'art. 1 del D.L.
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L’Esperto
20 maggio 2026

Bonus donne 2026: è possibile fruire dell’incentivo senza incremento occupazionale per riduzione volontaria dell’orario di lavoro?

Con riferimento al Bonus donne previsto dal decreto Lavoro, si chiede se sia possibile fruire dell’agevolazione nel caso in cui l’assunzione non determini un incremento occupazionale netto per effetto della riduzione volontaria dell’orario di lavoro di un dipendente già in forza. Come noto
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Quotidiano
8 settembre 2025

Sospensione estiva e LUL: differimento degli adempimenti tra normativa e prassi

La prassi, ampiamente diffusa nel contesto nazionale, della sospensione estiva delle attività aziendali comporta spesso problematiche inerenti alla gestione degli adempimenti giuslavoristici e contributivi. In tale ambito, una delle questioni più ricorrenti afferisce alla possibilità di differire i
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L’Esperto
2 marzo 2026

Esonero contributivo per lavoratrici madri cumulabile con Bonus ZES?

Un’azienda con sede operativa in area ZES intende assumere una lavoratrice con tre figli minorenni. Si chiede se è possibile cumulare l’esonero contributivo previsto per le lavoratrici madri con tre figli con il bonus contributivo previsto per le imprese operanti nella ZES Unica Mezzogiorno, rec
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Lavoro
30 giugno 2026

Premi di risultato fino a 5.000 euro, tassa all'1% e conversione in welfare: le novità della Risoluzione n. 22/E

Indice Il nuovo perimetro dei premi di produttività: aliquota all'1% e tetto a 5.000 euro Il nodo dell'art. 1, commi 182 e 184: la tesi sistematica delle Entrate Box di approfondimento – La struttura del comma 184 e il rinvio per relationem Doppia conformità e asimmetri
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Infostudio
17 aprile 2026

Danni da maltempo in Calabria, Sardegna e Sicilia: misure di sostegno per imprese e lavoratori coinvolti

Indice Premessa Prestazione di integrazione salariale “unica” Indennità per lavoratori autonomi e assimilati Gentile Cliente, il Decreto–Legge 27 febbraio 2026, n. 25/2026 ha introdotto una serie di disposizioni a sostegno di imprese e lavoratori colpiti
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