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L’Esperto
24 febbraio 2026

Proroga bonus giovani, vale per le trasformazioni di gennaio 2026?

Ho appreso che il bonus giovani under 35 è stato prorogato fino al 30 aprile 2026. A riguardo, mi potreste chiarire se l’agevolazione può essere fruita per le trasformazioni a tempo indeterminato effettuate a gennaio 2026 in relazione a precedenti contratti a termine conclusi a dicembre 2025?
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L’Esperto
23 febbraio 2026

Congedo parentale orario e permessi 104 si possono cumulare nello stesso giorno?

È possibile fruire del congedo parentale su base oraria nello stesso giorno in cui si utilizzano i permessi previsti dall’art. 33 della Legge 104/1992? In caso affermativo, vi sono dei limiti? La questione della cumulabilità tra congedo parentale su base oraria e permessi ex art. 33 della
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Quotidiano
20 febbraio 2026

Proroga Bonus Giovani, Donne e ZES: le novità del Milleproroghe

Atteso oggi in Aula alla Camera l'esame del disegno di legge di conversione del decreto Milleproroghe (D.L. n. 200/2025) che, grazie all’approvazione di un emendamento all’articolo 14, garantirà continuità agli incentivi introdotti dagli artt. 22, 23 e 24 del D.L. n. 60/2024 (decreto Coesione).
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Quotidiano
19 febbraio 2026

In arrivo la proroga per i Bonus Giovani, Donne e ZES

Si avvicina la proroga degli esoneri contributivi per l’occupazione di giovani, donne e soggetti della ZES, introdotti dagli artt. 22, 23 e 24 del D.L. n. 60/2024 (decreto Coesione) per le assunzioni fino al 31 dicembre 2025. L’applicazione nel 2026 dovrebbe essere confermata dall’emendamento al de
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L’Esperto
18 febbraio 2026

Riduzione contributiva edili incompatibile con il bonus giovani under 35

Con riferimento alla riduzione dell’11,50% sui contributi in edilizia, mi potreste chiarire se il beneficio è compatibile con il bonus giovani under 35 del decreto Coesione? Come noto, in base a quanto previsto dall’articolo 29 del D.L. n. 244/1995, convertito, con modificazioni, dalla leg
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L’Esperto
17 febbraio 2026

Bonus assunzioni editoria 2025: incentivo valido per ciascun neoassunto under 36, anche per più assunzioni

In merito al bonus per l’assunzione di neoassunti 2025 nell’editoria, mi potreste chiarire se il contributo da 10.000 euro è richiedibile per ciascuna assunzione o, in caso di più assunzioni, vale solo per una di esse? Si ricorda preliminarmente che il bonus in oggetto è il contributo eco
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L’Esperto
16 febbraio 2026

Decontribuzione Sud PMI, per le assunzioni 2026 beneficio dal 2027

Per ampliare l’organico della nostra piccola azienda familiare, vorrei assumere a tempo indeterminato due nuovi collaboratori. Poiché l’impresa ha sede in Campania, mi potreste chiarire se è possibile usufruire dell’esonero contributivo previsto dalla Decontribuzione Sud? Si ricorda prelim
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L’Esperto
13 febbraio 2026

Esonero contributivo 2024 per madri con tre figli: spetta anche in caso di assunzione a tempo indeterminato nel 2026?

Una lavoratrice dipendente a tempo indeterminato con 3 figli di età inferiore a diciotto anni può accedere all’esonero dei contributi a proprio carico previsto dalla Legge di Bilancio 2024 qualora il contratto a tempo indeterminato sia stato sottoscritto nel 2026? Si ricorda preliminarment
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L’Esperto
11 febbraio 2026

Decontribuzione Sud PMI e Bonus ZES, divieto di cumulo per gli stessi rapporti di lavoro

Una piccola azienda, a seguito dell’assunzione a tempo indeterminato di 2 dipendenti nel 2025, fruisce della decontribuzione Sud PMI per l’anno 2026. Si chiede se la medesima azienda può accedere, per gli stessi lavoratori, anche dell’esonero ZES recentemente sbloccato? Come noto la Decont
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L’Esperto
9 febbraio 2026

Decorrenza dell'esonero contributivo ZES in caso di trasferimento del lavoratore

Una società con sede legale a Milano, rientrante nel requisito dimensionale per il bonus ZES, nel mese di febbraio 2025 ha assunto a tempo indeterminato un lavoratore residente in Lombardia. Successivamente, a partire dal 1° aprile 2025 e fino al mese di settembre 2025, il lavoratore è stato tra
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