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Indice Premessa Come accedere al beneficio Elaborazione delle domande Gentile Cliente, fino al 30 aprile 2026 è possibile presentare la domanda di esonero contributivo fruibile dai datori di lavoro privati che abbiano conseguito la “Certificazione della p

Un’azienda con sede in Sicilia, per incrementare il proprio organico, intende assumere 3 giovani disoccupati di età compresa tra i 32 e i 34 anni, avvalendosi sia di contratti a tempo pieno che part-time. Può usufruire del bonus under 35 per tutte le assunzioni, oppure l’esonero è riservato ai s

Nel sistema giuslavoristico italiano, il contratto a tempo determinato non rappresenta, di regola, la forma privilegiata di accesso agli incentivi all’occupazione, essendo la maggior parte delle misure orientata alla stabilizzazione dei rapporti di lavoro. Tuttavia, esistono alcune ipotesi nelle qu

Un’impresa privata con sede operativa a Bari, nel periodo tra dicembre 2025 e febbraio 2026, ha assunto tre lavoratori a tempo indeterminato: uno il 20 dicembre 2025, uno il 15 gennaio 2026 e uno il 10 febbraio 2026. Può chiedere la Decontribuzione Sud PMI e a quanto ammonta lo sgravio? Co

Indice Premessa Bonus donne Bonus giovani Bonus ZES Gentile Cliente, la legge n. 26/2026, di conversione del Decreto Milleproroghe (D.L. n. 200/2025) ha ufficialmente esteso gli incentivi Bonus Giovani, Donne e ZES previsti dal decreto Coesione (D.L. n. 60/2

Con il Messaggio n. 323/2026 del 30 gennaio, l’Inps, sulla base di quanto previsto dalla Legge di Bilancio 2026 (articolo 1, comma 591, della legge n. 199/2025), ha reso noto che l’esonero contributivo a favore dei Comuni del Centro Italia colpiti dagli eventi calamitosi del 2016, è riconosciuto an

È la giurisprudenza, prima ancora dell’Amministrazione, a mettere mano alla platea dei beneficiari di due misure ormai strutturali nel welfare familiare: l’Assegno unico e universale per i figli a carico e il Bonus asilo nido. La sequenza di pronunce richiamata nel Messaggio INPS numero 205 del 22-

Sebbene gli esoneri contributivi previsti dal decreto Coesione (D.L. n. 60/2024, convertito in legge n. 95/2024) siano terminati al 31 dicembre 2025, nel 2026 l’occupazione di giovani, donne e soggetti della ZES potrà essere incentivata grazie a un nuovo esonero previsto della legge di Bilancio 202

Indice Finalità e ambito soggettivo Requisiti di spettanza Termini per la presentazione della domanda Calcolo importo spettante Novità 2026: pagamento in due tranche Restituzione della NASpI anticipata per indebita percezione Riferimenti normativi L'esperto Caso

Con il Messaggio n. 154/2026, l’Inps ha comunicato che a partire dal 19 gennaio 2026 e sino al 30 aprile 2026 sarà possibile presentare la domanda di indennità di discontinuità prevista dal D.lgs. n. 175/2023, in favore dei lavoratori del settore dello spettacolo (IDIS) per l’anno 2026. A