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Nel contesto di un mercato del lavoro in continua evoluzione, i contratti di prossimità rappresentano uno strumento volto a coniugare flessibilità aziendale e tutela dei diritti dei lavoratori. Questi accordi offrono la possibilità di adattare le regole del diritto del lavoro alle specifiche esigenze delle imprese e dei territori, pur nel rispetto dei principi costituzionali e delle normative europee, mirando a promuovere l'occupazione e la competitività
(prezzi IVA esclusa)