Licenziamento per colpa grave

La Corte di Cassazione, con sentenza n. 19912 del 29 settembre 2011, ha stabilito che per il licenziamento della lavoratrice madre non è sufficiente la giusta causa, ma occorre che la colpa che motiva il licenziamento sia qualificata come “grave”. Non basta, quindi, ricondurre il licenziamento…