Ore 11:25 – Fondo nuove competenze, via alle domande dal 13 dicembre

Con il decreto interministeriale Lavoro-Economia che ha rifinanziato per un miliardo di euro il Fondo nuove competenze, parte il conto alla rovescia per chiudere gli accordi sindacali e presentare le domande di accesso. Le risorse sono di provenienza europea, per progetti di formazione e di riqualificazione dei lavoratori, con una quota massima di dieci milioni di euro per ciascuna domanda presentata dalle aziende. Le domande andranno presentate sulla piattaforma MyAnpal dal prossimo 13 dicembre fino a fine febbraio, e possono accedervi tutti i datori di lavoro privati, incluse le società a partecipazione pubblica. L’obiettivo dell’iniziativa e delle risorse messe in capo è quella di offrire ai lavoratori nuovi momenti di formazione, per acquisire nuove competenze, o consolidare quelle già presenti, fornendo strumenti utili per adattarsi a un mondo del lavoro in continua evoluzione. Il Fondo ha così l’importante compito di sostenere le imprese nel processo di adeguamento ai nuovi modelli organizzativi e produttivi, finanziando il 60% della retribuzione oraria dei lavoratori per le ore destinate alla formazione, e l’intero importo dei contributi assistenziali e previdenziali. La quota di retribuzione è poi finanziata al 100% quando l’accordo prevede anche una riduzione del normale orario di lavoro. La formazione non potrà però essere erogata dal datore di lavoro che accede ai fondi, ma da enti accreditati a livello nazionale, regionale, o da soggetti privati legittimati a svolgerla.