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L’Agenzia delle Entrate, tramite la Risposta n. 89 del 11 aprile 2024, fornisce un interessante chiarimento cosa possa rientrare all’interno della categoria dei c.d. “fringe benefit”, ribadendo quanto già espresso all’interno della Circ. n. 37/2013, per cui “i beni assegnati ai dipendenti costituisc

C’è ancora tempo per i sostituti d’imposta che, avendo erogato fringe benefit e stock option, nel corso dell’anno 2023, ai lavoratori cessati dal servizio con diritto a pensione, devono inviare all’INPS la comunicazione telematica. La procedura è necessaria per assicurare la corretta acquisizione

Domanda - Una società, intende realizzare un'applicazione per l'accesso alla fruizione di servizi di mobilità sostenibile per percorrere il tragitto casa-lavoro-casa, destinata ai propri dipendenti e offerta anche a imprese terze sulla base di appositi contratti. Si chiede di sapere se è esente dall

L’Agenzia delle Entrate, con risposta n. 74/2024, fornisce i chiarimenti richiesti con istanza di interpello volta a comprendere se l'utilizzo dei servizi di mobilità sostenibile - compreso l’uso di un applicativo informatico - e fruibili da parte della generalità dei lavoratori o da parte di catego

Come noto, la legge di Bilancio 2024 (L. 213/2023) ha previsto - limitatamente al periodo d’imposta 2024 e in deroga all’articolo 51, comma 3 – l’innalzamento del valore detassabile dei fringe benefit, portandolo dagli ordinari 258,53 euro, a: 2.000 euro per i lavoratori dipendenti con figli fi

Nella circolare n. 5/E del 7 marzo 2024 l’Agenzia delle Entrate ha fornito istruzioni specifiche riguardo la modalità di determinazione del fringe benefit in caso di prestiti concessi dal datore di lavoro al lavoratore dipendente ovvero al coniuge o ad altri familiari. In questo caso il valore norm

Il servizio di ricarica gratuito che una società intende offrire per sei mesi a tutti i dipendenti che proveranno di avere acquistato auto elettriche, può beneficiare del regime di esclusione dall’imposizione fiscale (articolo 51, comma 2, lett. f), TUIR). È quanto sancito nella Risposta n. 329 d

Domanda - A gennaio 2022, ho assegnato un’auto aziendale (Alfa Romeo Giulia 160cv) ad uso promiscuo ad un mio dipendente con emissione ci CO2 pari a 127g/km, qual è il fringe benefit da tassare in capo al dipendente? Risposta - In base a quanto disposto dall’articolo 51, comma 4, lettera a) del D

L’assegnazione delle autovetture aziendali in uso promiscuo ai dipendenti, in assenza di un corrispettivo specifico addebitato al personale dipendente, non dà diritto all’esercizio della detrazione dell’IVA in misura integrale, in quanto l’impiego dei veicoli in questione non configura un’operazione

In procinto dei conguagli fiscali sui redditi erogati a lavoratori dipendenti e collaboratori nel corso dall’anno, osserveremo come le deroghe apportate per l’anno 2022 all’art. 51 comma 3 del TUIR impatteranno, oltre che ai fini fiscali, indubbiamente anche ai fini della ri-determinazione dell’impo