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La Fondazione Enasarco ha attivato una misura di welfare straordinaria dedicata agli iscritti che hanno riportato gravi danni documentati in conseguenza degli eventi meteorologici che, a partire dal 18 gennaio 2026, hanno colpito le regioni Calabria, Sardegna e Sicilia. La prestazione nasce con

Per ampliare l’organico della nostra piccola azienda familiare, vorrei assumere a tempo indeterminato due nuovi collaboratori. Poiché l’impresa ha sede in Campania, mi potreste chiarire se è possibile usufruire dell’esonero contributivo previsto dalla Decontribuzione Sud? Si ricorda prelim

Scade oggi il termine per il secondo adempimento legato all’imposta sostitutiva sulla rivalutazione del Trattamento di Fine Rapporto (TFR). Dopo il versamento dell’acconto effettuato entro il 16 dicembre 2025, infatti, i datori di lavoro sono chiamati a rispettare la scadenza del 16 febbraio 202

La disciplina della trasparenza retributiva prima dell’assunzione non si limita a introdurre un obbligo informativo formale, ma persegue una finalità eminentemente preventiva. L’indicazione degli elementi retributivi negli annunci di lavoro è funzionale a impedire che la determinazione del salario

Si avvicina la scadenza del 16 febbraio 2026 per il versamento del premio di autoliquidazione 2025/2026 e per la comunicazione della riduzione delle retribuzioni presunte da parte dei datori di lavoro che prevedono di erogare retribuzioni per un importo inferiore rispetto a quello corrisposto nell’

Con una nota stampa del 12 febbraio scorso, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato i nuovi minimi retributivi relativi al lavoro domestico, conseguenti all’accordo firmato l’11 febbraio 2026 dalla Commissione Nazionale per l’aggiornamento retributivo, composta dalle organi

Il diritto di informazione sui livelli retributivi medi rappresenta uno dei punti di maggiore innovazione del decreto. Esso non si esaurisce in un obbligo di risposta del datore di lavoro, ma presuppone la capacità dell’organizzazione di produrre dati attendibili, aggregati e comparabili. La traspa

Una lavoratrice dipendente a tempo indeterminato con 3 figli di età inferiore a diciotto anni può accedere all’esonero dei contributi a proprio carico previsto dalla Legge di Bilancio 2024 qualora il contratto a tempo indeterminato sia stato sottoscritto nel 2026? Si ricorda preliminarment

Indice L’evoluzione del paradigma: dallo smart working “concordato” al diritto di precedenza ex Lege 106/2025 Il limite dell'incompatibilità oggettiva: l'onere della prova datoriale Il bilanciamento costituzionale: Art. 41 Cost. vs. Ragionevole Accomodamento La reversibilità de

Indice Detassazione al 5% degli aumenti retributivi da rinnovo CCNL Detassazione del lavoro straordinario, notturno e delle indennità Modello detassazione 5% Modello detassazione 15% Gentile Cliente, con la legge di Bilancio 2026 sono state introdotte nuove