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Quotidiano
8 luglio 2026
Salario giusto e benefici contributivi: come verificare la busta paga dopo la legge n. 112/2026
Negli ultimi anni il legislatore ha progressivamente ampliato le condizioni richieste per la fruizione dei benefici normativi e contributivi. Se inizialmente il controllo era prevalentemente concentrato sulla regolarità contributiva attestata dal DURC e sul rispetto delle condizioni previste dall'a
Quotidiano
6 luglio 2026
Previdenza complementare dal 1° luglio 2026: i 10 errori da non fare
L'introduzione dell'adesione automatica alla previdenza complementare modifica profondamente gli adempimenti posti a carico del datore di lavoro. Dal 1° luglio 2026 non è più sufficiente raccogliere la scelta del lavoratore sul TFR, ma occorre gestire un procedimento articolato che comprende l'info
Quotidiano
3 luglio 2026
Fermo pesca 2025: domande per l'indennità entro il 30 luglio 2026
C'è tempo fino alle ore 23:59 del 30 luglio 2026 per presentare le domande di indennità relative al fermo pesca 2025. Il termine, inizialmente previsto per il 30 giugno 2026, è stato prorogato di ulteriori 30 giorni dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, come comunicato con una news de
Lavoro
7 luglio 2026
Somministrazione di lavoro: nuovi limiti temporali dopo il decreto Lavoro 2026
Indice La legge di conversione del Decreto Lavoro [Senza testo] [Senza testo] [Senza testo] Limite dei 24 mesi Modifica al limite dei 24 mesi Nuovo limite dei 36 mesi Decorrenza novità dei 36 mesi Trasformazione del rapporto Norme di tutela e divieti ESEMPI
Quotidiano
2 luglio 2026
SFeRA, al via la fase preparatoria
Con la circolare n. 7 del 1° luglio 2026 il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali anticipa le specifiche tecnico-amministrative che accompagneranno l'entrata in funzione del Sistema informativo della formazione e registro attestazioni (SFeRA), previsto dal D.M. 9 luglio 2024, n. 115. Il
Lavoro
6 luglio 2026
Previdenza complementare dal 1° luglio: cosa deve fare il datore di lavoro
Indice Il sistema dell’adesione automatica Lavoratori interessati Il termine di 60 giorni La scelta del lavoratore Caso n. 1 – Il lavoratore non effettua alcuna scelta Caso n. 2 – Il lavoratore rinuncia all'adesione automatica Caso n. 3 – Il lavoratore sceglie un fon
Infostudio
3 luglio 2026
Conversione decreto 1° maggio: novità per i datori di lavoro
Indice Premessa Incentivi per le assunzioni a tempo indeterminato Parità di genere e tirocini Nuovi obblighi di trasparenza Nuove regole per il lavoro tramite piattaforme digitali Salario Giusto Somministrazione Gentile Cliente, Con la pubblic
Lavoro
1 luglio 2026
Patente a crediti: come recuperare i punti decurtati in caso di ispezioni
Indice Formazione valida ai fini del recupero I criteri economici per gli investimenti Procedura di presentazione della domanda ISTANZA DI RECUPERO DEI CREDITI DELLA PATENTE A CREDITI Il sistema dei punti nella patente a crediti 1) Visualizzazione della patente – aziend
Quotidiano
30 giugno 2026
Ferie e retribuzione, quando le indennità restano fuori? Cosa ha detto la Cassazione
Un macchinista alle dipendenze di Mercitalia Rail S.r.l. ha rivendicato l’inclusione, nella retribuzione spettante per i periodi di ferie, di due emolumenti: la quota variabile dell’indennità di utilizzazione professionale (IUP) e l’indennità per assenza dalla residenza, deducendo che si tratta di
Quotidiano
27 giugno 2026
Previdenza complementare e prima assunzione: buone pratiche aziendali dal 1° luglio
La Legge 30 dicembre 2025, n. 199 (Legge di Bilancio 2026) ha profondamente riformato il sistema di adesione alla previdenza complementare per i lavoratori dipendenti del settore privato, modificando in maniera sostanziale l'art. 8 del D.Lgs. 5 dicembre 2005, n. 252. La novità cardine è l'introduzi
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