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L’obbligo, per il lavoratore, di svolgere turni di pernottamento presso la struttura costituente luogo di lavoro va considerato orario di lavoro e deve essere adeguatamente retribuito. Lo ha precisato la Corte di cassazione. Indice argomenti Premessa Il caso: superamento dell’orario di lavor

Un'importante iniziativa volta a rafforzare la cultura della prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali nel mondo dello sport ha preso il via oggi con la sottoscrizione di un protocollo d'intesa quinquennale tra l'Inail (Istituto Nazionale Assicurazione Infortuni sul Lavoro) e l'AIC

È partito da qualche giorno il cosiddetto “bonus anziani”, ossia il contributo da 850 euro al mese destinata agli anziani non autosufficienti con oltre 80 anni d’età con redditi che devono rientrare in uno specifico range. Tra i requisiti richiesti, un ISEE socio sanitario inferiore a 6.000 euro

In arrivo con lo stipendio di giugno i rimborsi per i dipendenti pubblici. Sui cedolini, infatti, torneranno i benefici del taglio del cuneo fiscale in stand –by da gennaio; in media pari a 80 euro ma variabili in base al reddito, che con gli arretrati dei primi cinque mesi del 2025, potrebbero arr

Il Garante, con la Newsletter n. 535/2025 del 31 maggio, ha reso noto di aver comminato una sanzione di 50 mila euro alla Regione Lombardia per aver violato la normativa sulla privacy, nell’ambito dei trattamenti dei dati dei dipendenti, anche nel caso dello svolgimento del lavoro agile. La Regi

Domanda - Si chiede di sapere se il riscatto dei contributi previdenziali può essere autorizzato se la sospensione è dovuta a un'interruzione di un rapporto di lavoro a tempo indeterminato. Risposta - La riposta è negativa. Il riscatto è possibile nel cado di intervallo tra due attività lavorat

L’affermarsi di modelli di lavoro flessibili e digitalizzati rappresenta una delle principali trasformazioni del mondo economico contemporaneo. In particolare, lo smart working, inizialmente adottato come misura emergenziale durante le fasi più acute della pandemia, è oggi diventato una modalità st

In base al principio di onnicomprensività del reddito di lavoro dipendente, ossia la totale imponibilità di tutto ciò che il dipendente riceve “in relazione al rapporto di lavoro”. L’Agenzia delle Entrate, alla luce dei nuovi obblighi di tracciabilità di queste tipologie di spese, introdotti dal

Con riferimento al Bonus giovani under 35, mi potreste chiarire a quanto ammonta il limite di esonero nel caso in cui un lavoratore, dipendente di un’Agenzia di somministrazione con sede in Campania, svolga la propria attività lavorativa presso un utilizzatore di una regione non rientrante nella ZE

La legge di bilancio 2025 ha aumentato l’indennità per il mese di congedo parentale introdotto dalla legge di bilancio 2024, dal 60% all’80% della retribuzione. Inoltre, dispone l’aumento dell’indennità di congedo parentale per un ulteriore mese dal 30% all’80% della retribuzione. Con la circolare